Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.
Für das Universitätsklinikum St. Pölten-Lilienfeld, Standort St. Pölten suchen wir mit sofortiger Wirkung
Das Klinische Institut für diagnostische und interventionelle Radiologie erbringt für alle Abteilungen des Universitätsklinikums St. Pölten radiologische und interventionelle Leistungen und gehört zu den größten Röntgeninstituten in Niederösterreich. Unser Angebot:
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Ihre Qualifikationen:
Abgeschlossene/s Ausbildung/Studium gemäß MTD-Gesetz, BGBl. Nr. 460/1992 i.d.g.F.
und idealerweise Berufserfahrung
Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf
Relevante Ausbildungsnachweise
Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 4.355,- und € 4.533,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.
Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne! Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:
Frau Maria Aichberger - Leitende Radiologietechnologin
Tel.-Nr.: +43 2742 /9004 14070
Fragen zum Bewerbungsprozess: NÖ LGA Recruiting & Bewerbermanagement Tel.-Nr.: +43 2742 9009 19100 Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in Niederösterreich – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.
Mit einem Team von rund 28.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur an den Klinikstandorten und Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren ein breites Spektrum an Leistungen, von der Akutversorgung bis hin zur Langzeitpflege.
Unsere Teams sind so vielfältig wie die Berufe, die sie ausüben. Multiprofessionelle Teams aus Pflegekräften, Ärztinnen und Ärzten, Pädagoginnen und Pädagogen, Therapeutinnen und Therapeuten sowie vielen weiteren Berufsgruppen arbeiten gemeinsam mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus den Bereichen Verwaltung, Küche, Technik oder Reinigung daran, Niederösterreichs Gesundheitsversorgung tagtäglich voranzubringen.
Die Mission der NÖ Landesgesundheitsagentur ist es, durch Spitzenqualität und innovative Versorgungskonzepte die Gesundheit und Lebensqualität der Menschen zu optimieren.
Alle Standorte sind modern ausgestattet und arbeiten auf Basis neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse. Die ständige Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei im Fokus, ebenso wie die Förderung einer offenen und kooperativen Arbeitskultur.


