Brand Activation & Trade Marketing Manager:in (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Verantwortung für die Aktivierung und operative Umsetzung der Marketingmaßnahmen der Marke Fever-Tree in Gastronomie, Lebensmitteleinzelhandel sowie Cash & Carry in Österreich

• Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Verkaufsförderungsmaßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit und Wertschöpfung

• Identifikation relevanter Konsumanlässe und Entwicklung kreativer Aktivierungsideen zur Positionierung der Marke in der österreichischen Gastronomie

• Planung und Konzeption von Events, Messen und Markenauftritten

• Selbstständiges Management des POS-Sortiments inklusive Entwicklung und Beschaffung von POS-Materialien und Werbemitteln

• Co-Entwicklung und Ausrollung von Marketingkampagnen über diverse Kommunikationskanäle

• Erstellung von Verkaufs- und Präsentationsunterlagen, Business Reviews und Budget Reports

• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Verkauf, Einkauf, Marketing, Kommunikation, Logistik), einer externen Agentur und den Markeninhaber:innen als erste Ansprechperson für die Marke

• Laufende Abstimmung mit den Markeneigentümer:innen zu Marktentwicklung, nationalen Aktivitäten und Budgetsteuerung

• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen

Dein Profil

• Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing & Sales

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Brand Activation & Trade Marketing, idealerweise in den Bereichen Getränke, FMCG oder Gastronomie

• Kenntnis der österreichischen Handels- und Gastronomielandschaft

• Interesse an der Kategorie Mixers & Spirituosen sowie Bereitschaft, Fachwissen in diesem Bereich aufzubauen

• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, auch in lebhaften Phasen

• Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Stakeholder:innen

• Lösungsorientierte und agile Denkweise, Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität

• Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop etc.)

• Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und Englisch auf Business Level

Arbeitszeit & Arbeitsort

• Vollzeit, 38,50 Wochenstunden

• Unbefristetes Dienstverhältnis

• Arbeitsort: 1110 Wien

Gehalt

Das Mindestentgelt beträgt 54.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.