Executive Housekeeper (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Strategische und operative Leitung der Housekeeping-Abteilung inklusive Ausrichtung an Hotelzielen und Markenstandards

• Sicherstellung höchster Sauberkeits-, Hygiene- und Präsentationsstandards in allen Gästezimmern und öffentlichen Bereichen

• Steuerung des täglichen Betriebs, der Personalplanung und Ressourcen sowie Überwachung von Budgets, Personalkosten, Produktivität und Gästefeedback

• Sicherstellung der Einhaltung von Markenstandards, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sowie Durchführung von Inspektionen und Audits

• Enge Zusammenarbeit mit Front Office, Technik und weiteren Abteilungen zur Sicherstellung der Zimmerbereitschaft und reibungslosen Serviceabläufen

• Auswahl, Schulung und Führung des Housekeeping-Teams inklusive Coaching und Performance-Management

• Leitung bzw. Unterstützung von Projekten wie Prozessverbesserungen oder Renovierungen

• Führung eines gemischten Teams aus hotelinternen Mitarbeitenden und einem externen Housekeeping-Dienstleister

• Berichtslinie an den Director of Rooms

Dein Profil

• Mindestens 4–6 Jahre Erfahrung im Housekeeping, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition, idealerweise in der Luxushotellerie

• Erfahrung in der Führung gemischter Teams inklusive externer Dienstleister

• Erfahrung in der Leitung oder Unterstützung von Projekten wie Hoteleröffnungen oder Renovierungen von Vorteil

• Ausgeprägte organisatorische, operative und finanzielle Managementkompetenz mit hands-on Führungsstil

• Hohe Detailgenauigkeit und Qualitätsbewusstsein

• Starke Führungs-, Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten

• Kenntnisse in Opera PMS und Housekeeping-Management-Systemen sowie sicherer Umgang mit MS Office

• Flexibilität für wechselnde Arbeitszeiten inklusive Wochenenden und Feiertagen

• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

• Gültige Arbeitserlaubnis für Österreich erforderlich

Das bietet die Position

• Arbeiten in einem 5-Sterne-Umfeld mit hochwertiger Ausstattung

• Karrieremöglichkeiten in 5-Sterne-Hotels weltweit

• Regelmäßige Trainings- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Zweitägiges Onboarding-Programm

• Globale Mitarbeitervorteile wie Hotelaufenthalte, Vergünstigungen bei Food & Beverage sowie im Einzelhandel, kostenlose Uniformreinigung und Verpflegung, Wellbeing- und Anerkennungsprogramme

• Jährliche leistungsbezogene Gehaltsanpassung

Gehalt

Der kollektivvertragliche Bruttomindestlohn für diese Position auf Vollzeitbasis beträgt € 2.492,00 pro Monat. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist vorgesehen.

Arbeitszeit & Arbeitsort

Vollzeit in Wien, mit Flexibilität für wechselnde Arbeitszeiten inklusive Wochenenden und Feiertagen.