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Deine Chance, in Erinnerung zu bleiben.

Junior Betriebs- und Key Accountmanager:in Mobility-as-a-Service (Karenzvertretung) Teilzeit/Vollzeit

Sales & E-Commerce

Ohne Anschreiben • Dauert nur 60 Sek. • Nur du

ab € 4.207
Monatliches Bruttogehalt
Vollzeit
Anstellungsart
Einsteiger
Berufslevel
Vor Ort
Arbeitsart
Jobbeschreibung

Junior Betriebs- und Key Accountmanager:in Mobility-as-a-Service (Karenzvertretung) Teilzeit/Vollzeit

Die wichtigsten Infos zur Stelle haben wir für dich übersichtlich aufbereitet. Das Inserat stammt von der Unternehmensseite (Quelle oben verlinkt) – das Unternehmen ist noch kein nurdu-Partner. Bewerben kannst du dich hier: mit Video, in 60 Sekunden. Mit deiner Zustimmung leiten wir deine Bewerbung direkt an das Unternehmen weiter. Stand: Juli 2026.

Überblick

Unternehmen:

ÖBB Personenverkehr AG

Arbeitsort:

Am Hauptbahnhof 2, 1100, Wien,Favoriten

Arbeitszeit:

Teilzeit/Vollzeit

Arbeitsbeginn:

ab sofort

Dienstverhältnis:

ArbeiterInnen/Angestellte

Quelle:

Arbeitsmarktservice

Berufsgruppe:

LogistikmanagerIn

Ausbildung:

Matura, Fachhochschule/Universität/pädagogische Hochschule

Inseriert/Aktualisiert:

23.06.2026

Auftragsnummer:

17264331

Unternehmensbeschreibung

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Beruf

Junior Betriebs- und Key Accountmanager:in Mobility-as-a-Service ÖBB 360° (Karenzvertretung)

Stellenbeschreibung

ÖBB-Personenverkehr AG

Wien-Favoriten, Wien, Österreich

Graz, Steiermark, Österreich

Normalarbeitszeit Gleitzeit

19,25-38,5 Std.

req25524

Der im Bereich Vertrieb angesiedelte Fachbereich  New Mobility & ÖBB 360°entwickelt – ergänzend zu den Kerndienstleistungen Bahn und Bus der ÖBB-Personenverkehr AG – integrierte Mobilitätsservices für Gemeinden, Tourismusregionen und Unternehmen (Mobilitätslösungen für B2B & B2G - ÖBB).

Zu den Leistungen von ÖBB 360° zählen die Konzeption und der Betrieb von Shared Mobility Services und on demand Lösungen, sowie die digitale Integration dieser Services in unsere MaaS App wegfinder und weitere Vertriebskanäle (z.B. ÖBB Ticketshop). Zudem beraten wir Unternehmen bei der Implementierung von betrieblichem Mobilitätsmanagement und setzten dabei unter anderem auf datenbasierte Analyseverfahren.

Im Account Management halten wir Kontakt zu unseren Gemeinden und Städten, planen und führen regelmäßige Feedbackgespräche durch, kümmern uns in Abstimmung mit der Marketingabteilung intern und jener der Stadt um Kommunikations- und Marketingaktivitäten und monitoren mit dem Betriebsteam die Nutzungszahlen der in Betrieb befindlichen Services (inkl. Maßnahmenableitung).

Bei dieser Position handelt es sich um eine befristete Karenzvertretung bis Ende August 2027. Dienstort Wien oder Graz möglich.

Dein Job, du...

arbeitest in dieser Rolle im innovativen und zukunftsweisenden Geschäftsfeld Mobility‑as‑a‑Service (MaaS).

wirst Teil des Teams Betriebsmanagement & Entwicklung und unterstützt bei der Weiterentwicklung von Mobilitätsservices unter Berücksichtigung von Kund:innenanforderungen sowie wirtschaftlichen und betrieblichen Rahmenbedingungen.

unterstützt beim Betriebsmonitoring und dem Betrieb von Mobilitätsservices und wirkst bei der Auswertung definierter Kennzahlen (KPIs) mit.

stimmst dich mit Lieferant:innen und Servicepartner:innen ab und trägst zur Sicherstellung der Servicequalität sowie zur wirtschaftlichen Leistungserbringung bei.

analysierst bei Betriebscases die Nutzungszahlen und überlegst gemeinsam mit der Marketingabteilung und dem (Key) Account Management Marketingmaßnahmen zur Optimierung und Weiterentwicklung der Services.

unterstützt das Account Management im Team und wirkst bei der Betreuung von Kund:innen sowie bei Abstimmungen zur Weiterentwicklung bestehender Angebote mit.

arbeitest im Team ÖBB 360° zusammen, um das MaaS Ökosystem als Ganzes im Blick zu haben.

Dein Profil, du...

hast eine Ausbildung im Bereich Logistik, Flottenmanagement oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation bzw. Erfahrung.

gehst sicher mit MS-Office Anwendungen (Excel, Word und Powerpoint) um, grundlegende Kenntnisse in Power BI sind wünschenswert.

hast Freude daran, dich mit den Themen Innovation, Digitalisierung und Mobilität auseinanderzusetzen.

bist kontaktfreudig und hast gegenüber externen Partner:innen ein freundliches, aber bestimmtes Auftreten.

zählst Teamfähigkeit, Genauigkeit und Verlässlichkeit zu deinen Stärken.

Unser Angebot

Für die Funktion 'Junior Spezialist:in Produktmanagement' ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 50.486,94 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Nähere Informationen zu unserem Angebot, zur Bewerbung und den Ansprechpartner:innen unter:

So funktioniert's

Bewerben, bevor die Firma nurdu-Partner ist

1

Du bewirbst dich mit Video

Beantworte eine kurze Frage mit Video, maximal 60 Sekunden. Kein Anschreiben, kein CV nötig.

2

Deine Bewerbung landet bei der Kontaktperson

nurdu übermittelt deine Bewerbung an die Kontaktperson des Unternehmens – nicht als anonymes Formular, sondern mit deinem persönlichen Video.

3

Sobald das Unternehmen reagiert, geht’s direkt weiter

Du bekommst ein Live-Status-Update zu deiner Bewerbung. Wird das Unternehmen auf nurdu aktiv, kannst du auch direkt chatten.

Hinweis: Mit nurdu bewirbst du dich persönlicher als mit einem klassischen Formular. Wir leiten deine Bewerbung an das Unternehmen weiter und halten dich über den Status auf dem Laufenden. Da die Stelle aus einer öffentlichen Ausschreibung stammt, kann sie inzwischen geändert oder besetzt sein.
Kontakt

Cornelia Wallner

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Du hast Fragen? Kein Grund zu zögern! Wir helfen dir gerne. Kontaktiere uns.
Standort

Unternehmensstandort

Am Hauptbahnhof 2
1100 Wien
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FAQ

So funktioniert der Bewerbungsprozess

Nur du 😉, dein Smartphone oder Tablet oder PC und ein paar Minuten Zeit.
Ja, klar! Die Nutzung für Bewerber:innen ist immer komplett kostenlos.
Nein. Nach dem finalen Absenden der Bewerbung kann deine Videoantwort weder bearbeitet oder ersetzt werden. Stelle daher bitte sicher, dass deine Aufnahme vollständig und korrekt ist, bevor du sie absendest.
Nur die Firmen, bei denen du dich bewirbst. Deine Daten bleiben sicher bei uns in der EU und werden nicht für KI-Trainingsmodelle etc. verwendet.
Du hast maximal 60 Sekunden Zeit und kannst die Aufnahme so oft wiederholen, bis du zufrieden bist. Du kannst auch ein fertiges Video hochladen. Nach dem Absenden kannst du dich für dieselbe Stelle jedoch nicht nochmal bewerben.
Ja. Du kannst jede Bewerbung zurückziehen.
Unser Motto: 👉 Nur du zählst! So gut wie alle Stellen funktionieren ohne, aber einige wenige Unternehmen fragen zusätzlich nach einem Lebenslauf, das steht dann aber dabei.
Du bekommst Live-Status-Updates und kannst direkt mit den Firmen chatten. Kein Warten, kein Ghosting - am besten alles in der App.
Ja, unbedingt sogar! (Empfehlung) Du kannst ein Profil mit Foto, Videos oder Portfolio anlegen. So wirst du für Unternehmen noch sichtbarer, auch ohne dich aktiv zu bewerben.

Ohne Anschreiben • Dauert nur 60 Sek. • Nur du