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Deine Chance, in Erinnerung zu bleiben.

Key Account Manager CVRM (m/w/d) Vollzeit

Sales & E-Commerce

Ohne Anschreiben • Dauert nur 60 Sek. • Nur du

ab € 5.833
Monatliches Bruttogehalt
Vollzeit
Anstellungsart
Erfahren
Berufslevel
Hybrid
Arbeitsart
Jobbeschreibung

Key Account Manager CVRM (m/w/d) Vollzeit

Die wichtigsten Infos zur Stelle haben wir für dich übersichtlich aufbereitet. Das Inserat stammt von der Unternehmensseite (Quelle oben verlinkt) – das Unternehmen ist noch kein nurdu-Partner. Bewerben kannst du dich hier: mit Video, in 60 Sekunden. Mit deiner Zustimmung leiten wir deine Bewerbung direkt an das Unternehmen weiter. Stand: Juli 2026.

Key Account Manager CVRM – Niederösterreich/Oberösterreich, Schwerpunkt St. Pölten–Linz (m/w/d)

Location Wien, Vienna, Austria Job ID R-249325 Date posted 29.06.2026

Apply

Standort & Einsatzgebiet

Bitte beachten Sie: Der im System angezeigte Standort „Wien“ bezieht sich auf den Unternehmensstandort von AstraZeneca Österreich. Das tatsächliche Einsatzgebiet dieser Position liegt in Niederösterreich und Oberösterreich, mit Schwerpunkt auf dem Raum St. Pölten, Krems, Melk, Amstetten sowie angrenzenden Regionen in Oberösterreich, insbesondere Steyr, Kirchdorf und Linz.

Einführung in die Rolle

Sind Sie bereit, einen bedeutenden Beitrag im Bereich der kardiovaskulären, renalen und metabolischen Erkrankungen (CVRM) zu leisten? Als Key Account Manager im Bereich CVRM stehen Sie im Zentrum des strategischen Account-Managements und treiben die Performance unseres CVRM-Portfolios voran. Ihre Aufgabe umfasst es, einen erfolgreichen Launch zu gestalten, indem Sie neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren, starke Beziehungen zu medizinischen Fachkräften und Institutionen aufbauen und maßgeschneiderte Business-Development-Strategien entwickeln, um ambitionierte Ziele zu erreichen. Sind Sie bereit für diese Herausforderung?

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Vertreten der AstraZeneca-Standards und -Werte in allen externen Interaktionen

Proaktive Identifizierung, Bewertung und Verfolgung neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb des betreuten Portfolios

Entwicklung und Umsetzung von Account-Strategien und Geschäftskonzepten entsprechend den Bedürfnissen der Accounts, einschließlich Definition von Zielen, Meilensteinen und Maßnahmen

Erstellung und Durchführung von Account-Plänen unter Einhaltung interner und externer Richtlinien und Vorgaben

Identifikation, Aufbau und Weiterentwicklung von Netzwerkstrukturen (Ärzte, Patienten, Diagnostik etc.)

Aufbau strategischer Partnerschaften sowie Unterstützung zentraler Stakeholder in Krankenhäusern und niedergelassenen Praxen

Innovatives Denken und Hinterfragen bestehender Methoden zur Entwicklung neuer Lösungen

Durchführung hochwissenschaftlicher, kunden- und patientenorientierter Gespräche

Halten interner und/oder externer Fachpräsentationen nach Bedarf

Kontinuierliche Weiterentwicklung in den Bereichen Wissenschaft, Vertrieb und Systeme

Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Franchise Leads, Außendienstkollegen, Brand-Teams und Patient Safety

Teilen von Marktkenntnissen zur Förderung von Marketing-, Vertriebs- und medizinischer Exzellenz

Coaching und Mentoring von Kollegen nach Bedarf

Erstellung monatlicher Berichte, einschließlich Wettbewerbsanalysen und Marktinformationen

Durchführung von Segmentierungs- und Targeting-Aktivitäten

Planung, Steuerung und Verantwortung für Budgets

Erforderliche Fähigkeiten/Erfahrungen

Abgeschlossene Pharmareferentenprüfung oder eine gemäß § 72 AMG anerkannte Qualifikation, insbesondere ein abgeschlossenes Universitätsstudium in Humanmedizin, Zahnmedizin, Veterinärmedizin oder Pharmazie

Mindestens 3 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen Außendienst, idealerweise im Krankenhausumfeld, Specialty-Care-Bereich oder Key Account Management

Gute Kenntnisse des österreichischen Pharma- und Gesundheitsmarktes sowie Verständnis für Krankenhausstrukturen und relevante Stakeholder

Nachgewiesene Erfolge im Vertrieb, Key Account Management, in Verhandlungen sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Account-Strategien

Ausgeprägte Produkt- und Therapieexpertise sowie starke analytische, strategische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten

Sehr gute Planungs-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office

Growth Mindset mit Offenheit für kontinuierliches Lernen, Veränderung und persönliche Weiterentwicklung

Kundenorientierte, teamfähige, ergebnisorientierte und belastbare Persönlichkeit mit selbstbewusstem und flexiblem Arbeitsstil

Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Führerschein der Klasse B

Die Rolle ist field-based und erfordert regelmäßige Reisetätigkeit innerhalb des Vertriebsgebiets

Wir bieten:

Grundgehalt: 70.000 € pro Jahr (Vollzeitbasis)

Bonusmöglichkeiten abhängig vom Unternehmenserfolg

Umfassende Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Zusatzversicherungen

Flexible Arbeitszeiten mit hybriden Arbeitsmodellen

Unterstützung bei kontinuierlicher fachlicher Weiterbildung

Die Möglichkeit, in einem Unternehmen zu arbeiten, das sich im Rahmen seiner Nachhaltigkeitsstrategie für die Reduktion von Emissionen und nachhaltigere Gesundheitsversorgung engagiert.

Warum AstraZeneca?

Werden Sie Teil der Reise von AstraZeneca, lebensrettende Medikamente weltweit zu Patientinnen und Patienten zu bringen. Wir sind angetrieben von den Lösungen, die wir für das Gesundheitsökosystem schaffen, und erzielen entlang des gesamten Patient Journeys messbare Wirkung. Unser Team lebt von Energie und Tempo, nutzt Chancen für Innovation und Experimentierfreude und handelt stets mit patientenzentriertem Fokus. Gemeinsam leisten wir einen aktiven Beitrag dazu, die globale Sterblichkeitskurve zu senken. Bei uns finden Sie zahlreiche Möglichkeiten, Ihre Karriere gemeinsam mit erstklassigen Talenten weiterzuentwickeln.

Date Posted

30-Juni-2026

Closing Date

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.

So funktioniert's

Bewerben, bevor die Firma nurdu-Partner ist

1

Du bewirbst dich mit Video

Beantworte eine kurze Frage mit Video, maximal 60 Sekunden. Kein Anschreiben, kein CV nötig.

2

Deine Bewerbung landet bei der Kontaktperson

nurdu übermittelt deine Bewerbung an die Kontaktperson des Unternehmens – nicht als anonymes Formular, sondern mit deinem persönlichen Video.

3

Sobald das Unternehmen reagiert, geht’s direkt weiter

Du bekommst ein Live-Status-Update zu deiner Bewerbung. Wird das Unternehmen auf nurdu aktiv, kannst du auch direkt chatten.

Hinweis: Mit nurdu bewirbst du dich persönlicher als mit einem klassischen Formular. Wir leiten deine Bewerbung an das Unternehmen weiter und halten dich über den Status auf dem Laufenden. Da die Stelle aus einer öffentlichen Ausschreibung stammt, kann sie inzwischen geändert oder besetzt sein.
Kontakt

AstraZeneca Österreich GmbH

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Du hast Fragen? Kein Grund zu zögern! Wir helfen dir gerne. Kontaktiere uns.
Standort

Unternehmensstandort

Rechte Wienzeile 223
1120 Wien
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FAQ

So funktioniert der Bewerbungsprozess

Nur du 😉, dein Smartphone oder Tablet oder PC und ein paar Minuten Zeit.
Ja, klar! Die Nutzung für Bewerber:innen ist immer komplett kostenlos.
Nein. Nach dem finalen Absenden der Bewerbung kann deine Videoantwort weder bearbeitet oder ersetzt werden. Stelle daher bitte sicher, dass deine Aufnahme vollständig und korrekt ist, bevor du sie absendest.
Nur die Firmen, bei denen du dich bewirbst. Deine Daten bleiben sicher bei uns in der EU und werden nicht für KI-Trainingsmodelle etc. verwendet.
Du hast maximal 60 Sekunden Zeit und kannst die Aufnahme so oft wiederholen, bis du zufrieden bist. Du kannst auch ein fertiges Video hochladen. Nach dem Absenden kannst du dich für dieselbe Stelle jedoch nicht nochmal bewerben.
Ja. Du kannst jede Bewerbung zurückziehen.
Unser Motto: 👉 Nur du zählst! So gut wie alle Stellen funktionieren ohne, aber einige wenige Unternehmen fragen zusätzlich nach einem Lebenslauf, das steht dann aber dabei.
Du bekommst Live-Status-Updates und kannst direkt mit den Firmen chatten. Kein Warten, kein Ghosting - am besten alles in der App.
Ja, unbedingt sogar! (Empfehlung) Du kannst ein Profil mit Foto, Videos oder Portfolio anlegen. So wirst du für Unternehmen noch sichtbarer, auch ohne dich aktiv zu bewerben.

Ohne Anschreiben • Dauert nur 60 Sek. • Nur du