Klinikreferent:in Medizinischer Betrieb/Ärztliche Direktion Teilzeit

Deine Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson der Ärztlichen Direktion, Vertretung ihrer Interessen gegenüber Klinik- und Abteilungsleitungen sowie Mitarbeitenden

• Analyse bestehender Prozesse der Patient:innenversorgung, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung von Verbesserungsstrategien

• Initiierung, Begleitung und Koordination organisatorischer Veränderungen im klinischen Bereich

• Eigenständige organisatorische und koordinative Aufgaben im Rahmen von Projekten

• Steuerung der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern (z. B. Med Uni Wien, MA 24, MA 40)

• Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Implementierung von Behandlungspfaden im Rahmen des Value Based Health Care (VBHC)-Konzepts

• Organisatorische Begleitung und Umsetzung von PREMs und PROMs sowie Integration der Erkenntnisse in die Weiterentwicklung der Patient:innenversorgung

Dein Profil

• Für Dienstverhältnisse nach VBO95/DO94: Diplom des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege oder Bestätigung gemäß §111 Abs.3 GuKG

• Für Dienstverhältnisse nach dem Wiener Bedienstetengesetz: facheinschlägiges (Fach-)Hochschulstudium oder Reifeprüfung/gleichwertige Ausbildung mit mindestens achtjähriger fachlich einschlägiger Berufserfahrung

• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Gesundheitswesen oder in einer Krankenanstalt

• Fundierte EDV-Kenntnisse

• Ausgeprägte Eigeninitiative, hohe Selbstständigkeit sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Erfahrung im Projektmanagement und eigenverantwortlicher Projektkoordination

• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern

• Uneingeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt

• Fließende Deutschkenntnisse

Das bietet die Position

• Beschäftigung in Teilzeit (30 Wochenstunden) mit Gleitzeit

• Befristetes Dienstverhältnis

• Möglichkeit zu Homeoffice

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in interdisziplinärer, multiprofessioneller Zusammenarbeit

• Mitgestaltungsmöglichkeiten im Team

• Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen

• Betriebliche Gesundheitsförderung

• Vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant

• Betriebskindergarten

• Gute öffentliche Anbindung (U6, Straßenbahn 5, 33, 42)

• Parkgarage und Fahrradstellplätze am Gelände

• Gratis Jahreskarte der Wiener Linien nach 30 Monaten Zugehörigkeit

Gehalt

Für Mitarbeiter:innen der Stadt Wien ergibt sich die Entlohnung aus der Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung. Für neue Mitarbeiter:innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz € 4.098 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch Anrechnung berufseinschlägiger bzw. gleichwertiger Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Arbeitszeit & Arbeitsort

Teilzeit, 30 Wochenstunden, Gleitzeit, am Standort des Universitätsklinikums AKH Wien.