Vertriebsmanager:in (m/w/d) Vollzeit

Deine Aufgaben

• Vertrieb von Neuanlagen sowie Modernisierung ölhydraulischer Systeme und Wasserhydraulik inkl. Automatisierung im Bereich der Metallerzeugung und -verarbeitung

• Identifikation und Gewinnung neuer Kunden sowie Aufbau eines stabilen Kundennetzwerks im industriellen Umfeld

• Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen in Mitteleuropa und international

• Technische Beratung und Klärung von Kundenanforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Technik-Team

• Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss

• Erstellung, Präsentation und Nachverfolgung von Angeboten

• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Potenziale

Dein Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Maschinenbau, Mechatronik oder Automatisierungstechnik

• Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagen- und Systemvertrieb im industriellen Umfeld

• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Fähigkeit, komplexe Lösungen zu erkennen und zu vermitteln

• Starke kommunikative Fähigkeiten und Überzeugungskraft

• Reisebereitschaft

• Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis

• Verhandlungsgeschick und hohe Einsatzbereitschaft

• Kontaktfreudigkeit und Lösungskompetenz

• Gute Englischkenntnisse

Das bietet die Position

• Herausforderndes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung

• Zugriff auf intensiven Support und hohe Expertise im Fachbereich

• Intensive Einschulungsphase sowie laufende Schulungen

• Flexible Arbeitszeit, Homeoffice-Möglichkeit

• Parkplatz, Klimaticket OÖ, öffentliche Verkehrsanbindung

• Betriebsrestaurant

• Prämien

• Aus- und Weiterbildung

• Massage, Fitnessstudio, Fitnessangebote, Gesundheitsvorsorge

• Firmenevents

• Firmenhandy, Firmenauto

• Patensystem

Arbeitszeit & Arbeitsort

• Vollzeit

• Arbeitsbeginn ab sofort

• Arbeitsort: Industriezeile 56, 4020 Linz

Gehalt

Das Mindestentgelt für diese Position beträgt 56.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.