Gebietsleiter (m/w/d) Vollzeit

Deine Aufgaben

• Betreuung von fünf bis acht Standorten mit Engagement und einem offenen Ohr für die Teams

• Führung mit Klarheit und Wertschätzung, Förderung von Stärken und Begeisterung für gemeinsame Ziele

• Begleitung neuer Mitarbeitender beim Einstieg, Weiterentwicklung der Teams und Planung des Personaleinsatzes

• Sicherstellung reibungsloser Abläufe und Schaffung einer einladenden Atmosphäre für die Gäste

• Ansprechende Präsentation der Backwaren, Mitgestaltung des Sortiments und Förderung des aktiven Verkaufs

• Erkennung von Potenzialen anhand von Verkaufskennzahlen sowie konsequente Umsetzung von Verbesserungen und Zielen

• Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Hygiene und Qualität im Alltag

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Verkauf, in der Lebensmittel- oder Bäckereibranche, der (System-)Gastronomie, dem Einzelhandel oder der Hotellerie

• Berufserfahrung und erste Führungserfahrung im Filialvertrieb

• Fähigkeit, als Vorbild voranzugehen, Menschen zu begeistern und Stärken sowie Entwicklungsmöglichkeiten der Mitarbeitenden zu erkennen

• Wertschätzung für kulturelle Vielfalt, ausgeprägte Zuhörkompetenz und offener Umgang mit Konflikten gepaart mit Durchsetzungsfähigkeit

• Gelebte Gastfreundschaft und Fokus auf die Wünsche der Kundschaft

• Unternehmerisches Denken, betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sowie ein gutes Gespür für Kennzahlen

• Eigenständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise mit Blick für klare Standards und Abläufe

Das bietet die Position

• Langfristige und sichere Anstellung in einem regionalen Familienbetrieb

• Offenes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen

• Strukturierte Einarbeitung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

• Modernes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten, innovativen Unternehmen

• Planbare Arbeitsgestaltung

• Firmenwagen

• Attraktives Prämiensystem

Gehalt & Arbeitszeit

• Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 40 Wochenstunden

• Monatliches Bruttogehalt ab € 3.600,- im Rahmen einer All-in-Vereinbarung

• Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation