Marktmanager:in Ausbildung

Deine Aufgaben

• Intensive, mehrmonatige Praxisausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung erfahrener Führungskräfte

• Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inklusive fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare

• Kompetente Beratung und Betreuung der Kundschaft sowie professionelles Beschwerde- und Reklamationsmanagement

• Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation von Kennzahlenberichten sowie bei der Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen

• Mitverantwortung für die Einhaltung von Umsatzvorgaben, Inventurergebnissen und Kennzahlen

• Unterstützung der Marktleitung bei Führung, Ausbildung und Motivation des Teams

• Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inklusive Durchführung von Bestellungen

• Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung

• Tägliche Gewährleistung des Marktstandards zur Sicherung der Kundenzufriedenheit

• Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und HACCP-Bestimmungen

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie) von Vorteil

• Berufserfahrung im Handel (bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel) und/oder in der Gastronomie

• Erste Führungserfahrung von Vorteil

• Leidenschaft für Lebensmittel und Gespür für Produktqualität und Frische

• Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kundenorientierung

• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie wirtschaftliche Denkweise

• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

• Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion

• Der Tätigkeit entsprechende Deutschkenntnisse

Arbeitszeit & Rahmenbedingungen

• Flexibilität im Rahmen der jeweiligen Filialöffnungszeiten erforderlich

• Dienstplanerstellung erfolgt 2 Wochen im Voraus

• Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen einer familienfreundlichen Unternehmenskultur

Das bietet die Position

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team

• Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start

• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen

Gehalt

Das Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.535 Euro brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche), wobei die individuelle Bezahlung Ausbildung und Erfahrung berücksichtigt. Bei Marktübernahme wird ein marktkonformes Monatsbruttogehalt von 3.945 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung geboten.